遇到公司不买社保反而在工资单上做手脚怎么办

公司不买社保且在工资单上做手脚，员工可依法举报。举报渠道明确，法律依据为《劳动保障监察条例》，不及时处理可能导致权益持续受损。
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公司违法，员工应：1.立即收集并保存好所有相关证据；2.向劳动保障行政部门提交详细举报材料，包括公司名称、违法行为描述等；3.积极配合行政部门调查，提供必要协助，如证言、证据等。依据《劳动保障监察条例》，行政部门将依法处理，保障员工合法权益。
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处理方式一：收集证据，如工资条、社保缴纳记录。处理方式二：向劳动保障行政部门提交书面举报材料。处理方式三：等待调查处理，配合提供证据。不及时处理，公司可能持续违法，员工权益受损加重。